日前，《榆林市妇联改革方案》出台。方案重点围绕两个核心，即乡镇（街道）妇联组织区域化建设和农村（社区）妇代会改建妇联。目的是让更多的基层妇女群众参与到妇联工作中来，让广大妇女群众最广泛最紧密地团结在党的周围，坚定不移地听党话、跟党走。

据市妇联负责人介绍，《方案》有不少创新举措，比如要求逐步推动落实乡镇（街道）妇联主席享受同级副职待遇，村妇联组织负责人岗位报酬按照村党支部书记的50%标准执行；积极探索在部分机关事业单位、中省驻榆单位、“两新”组织中妇委会改建妇联；建立家庭联合会和非公妇女联合会，力求达到基层组织建设全覆盖；设置名誉主席，把乡镇（街道）、村（社区）中的女能人吸纳到妇联工作队伍中；建立健全县市区人民政府妇女儿童工作委员会办公室等。

据悉，《方案》切实解决了三个实质性问题：即政治待遇问题、经济待遇问题、工作经费问题。为此，《方案》在两个重点上下功夫：一是加强领导班子及干部队伍建设；二是实现基层组织建设全覆盖。